Beykoz Üniversitesi Öğretim Üyesi ve Araştırma Görevlisi Alacak
İlan.gov.tr’den alınan bilgiye göre:
Beykoz Üniversitesi Rektörlüğünden:
ÖĞRETİM ÜYESİ / ÖĞRETİM GÖREVLİSİ / ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ ALIM İLANI
Üniversitemiz çeşitli bölümlerine 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atama Yönetmeliğinin ilgili maddelerine göre öğretim üyeleri (profesör, doçent, doktor öğretim üyesi) ve 09.11.2018 Tarihli 30590 Sayılı Resmi Gazete ’de yayınlanan “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümleri uyarınca, öğretim görevlisi / araştırma görevlisi alınacaktır.
Başvurular ilanın Resmî Gazete ’de yayın tarihinden itibaren 15 gün içerisinde Beykoz Üniversitesi Rektörlüğü, İnsan Kaynakları Direktörlüğü’ne şahsen veya posta yolu ile yapılacak olup, süresi içinde yapılmayan başvurular ve e-posta yolu ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. Başvurular için gerekli bilgi, belge ve başvuru şartlarına ayrıca www.ilan.gov.tr insan kaynakları kategorisinden veya www.beykoz.edu.tr adresinden ulaşılabilir.
Adres: Beykoz Üniversitesi
İnsan Kaynakları Direktörlüğü
Orhan Veli Kanık Caddesi No: 114 34805 Kavacık, Beykoz, İSTANBUL Tel: 0216 912 2252
| BİRİM | BÖLÜM / PROGRAM |
ÜNVAN | ARANA ŞARTLAR | SAYI |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Bilgisayar Mühendisliği (İngilizce)* | Prof. Dr./ Doç. Dr/ Dr. Öğr. Üyesi |
Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Siber Güvenlik, Yapay Zeka, Veri Bilimi, Yönetim Bilişim Sistemleri alanlarından birinde doktora derecesi olmak veya doçent ünvanını bu alanlardan birinde almış olmak. | 2 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Yazılım Mühendisliği | Prof. Dr./ Doç. Dr/ Dr. Öğr. Üyesi |
Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Siber Güvenlik, Yapay Zeka, Veri Bilimi, Yönetim Bilişim Sistemleri alanlarından birinde doktora derecesi olmak veya doçent ünvanınınbu alanlardan birinde almış olmak; ders verebilecek düzeyde İngilizce bilmek (tercih nedeni) | 2 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Endüstri Mühendisliği (İngilizce)* | Prof. Dr./ Doç. Dr/ Dr. Öğr. Üyesi |
Endüstri Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Üretim Sistemleri Mühendisliği, İşletme Mühendisliği, Yöneylem Araştırması alanlarından birinde doktora derecesi olmak veya doçent ünvanını bu alanlardan birinde almış olmak. | 2 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Endüstri Mühendisliği (İngilizce)* | Dr. Öğr. Üyesi | Matematik Mühendisliği, Matematik, İstatistik, Yapay Zeka, Veri Bilimi, Bilgisayar Bilimleri, Hesaplamalı Bilimler alanlarından birinde lisans derecesi veya doktora derecesi olmak; optimizasyon, yöneylem araştırması, modelleme ve simülasyon, yönetim ve organizasyon, robotik ve endüstriyel otomasyon, bilgisayar ve yazılım, yapay zeka, veri bilimi, hesaplamalı bilimler, sayılar teorisi, kriptoloji, sayısal yöntemler alanlarından birinde çalışmaları olmak |
1 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Endüstri Mühendisliği (İngilizce)* | Dr. Öğr. Üyesi | Fizik Mühendisliği veya Fizik alanlarından birinde doktora derecesi olmak; hesaplamalı fizik, sayısal yöntemler, optimizasyon, modelleme ve simülasyon, robotik ve endüstriyel otomasyon, bilgisayar ve yazılım, yapay zeka, veri bilimi, hesaplamalı bilimler alanlarından birinde çalışmaları olmak. | 1 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Bilgisayar Mühendisliği (İngilizce)* | Dr. Öğr. Üyesi | Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Kontrol Mühendisliği alanlarından birinde doktora derecesi olmak; bilgisayar donanımı ve mimarisi, mikroişlemciler, VLSI, bilgisayar ağları ve veri iletişimi, robotik ve endüstriyel otomasyon, bilgi güvenliği, yazılım, yapay zeka ve veri bilimi alanlarından birinde çalışmaları olmak. | 1 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi | Yazılım Mühendisliği | Dr. Öğr. Üyesi | Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Kontrol Mühendisliği alanlarından birinde doktora derecesi olmak; bilgisayar donanımı ve mimarisi, mikroişlemciler, VLSI, bilgisayar ağları ve veri iletişimi, robotik ve endüstriyel otomasyon, bilgi güvenliği, yazılım, yapay zeka ve veri bilimi alanlarından birinde çalışmaları olmak; ders verebilecek düzeyde İngilizce bilmek. (tercih nedeni) |
1 |
| Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi |
Mimarlık | Dr. Öğr. Üyesi | Mimarlık alanında doktora derecesi olmak; ders verebilecek düzeyde İngilizce bilmek. (tercih nedeni) | 1 |
Sanat ve Tasarım Fakültesi |
Gastronomi ve Mutfak Sanatları |
Dr. Öğr. Üyesi | Gastronomi, Gastronomi ve Mutfak Sanatları alanlarından lisans mezunu olmak, ilgili alanlardan yüksek lisans ve doktora derecelerini almış olmak, Türk Mutfağı öncelikli olmak üzere alanında uygulamalı ve kuramsal çalışmalar yapmış olmak. | 1 |
| Sanat ve Tasarım Fakültesi | Gastronomi ve Mutfak Sanatları | Dr. Öğr. Üyesi | Gastronomi, Gastronomi ve Mutfak Sanatları, Beslenme ve Diyetetik, Turizm alanlarından birinden lisans derecesine, ilgili alanlardan yüksek lisans derecesine sahip olmak, Beslenme ve Diyetetik veya Turizm alanından doktora derecesi almış olmak. | 1 |
| Sanat ve Tasarım Fakültesi |
İç Mimarlık ve Çevre Tasarımı |
Dr. Öğr. Üyesi | İç Mimarlık, İç Mimarlık ve Çevre Tasarımı, Mimarlık alanlarından birinde lisans derecesi almış olmak, ilgili alanlardan yüksek lisans ve doktora/sanatta yeterlik derecelerini almış olmak. |
2 |
| Sosyal Bilimler Fakültesi |
Psikoloji (İngilizce)* | Araştırma Görevlisi | Lisans Psikoloji, tezli Yüksek Lisansını psikolojinin alt alanlarında yapıyor olmak. | 1 |
Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi |
Bilgisayar Mühendisliği (İngilizce)* |
Araştırma Görevlisi | Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yönetim Bilişim Sistemleri, Elektrik- Elektronik Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Kontrol Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Biber Güvenlik, Hesaplamalı Bilimler, Yapay Zeka, Veri Bilimi alanlarından birinde lisans derecesi olmak; bu alanlardan birinde tezli yüksek lisans veya doktora programına kayıtlı olmak. | 1 |
Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi |
Endüstri Mühendisliği (İngilizce)* |
Araştırma Görevlisi | Endüstri Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Üretim Sistemleri Mühendisliği, Yöneylem Araştırması, Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Hesaplamalı Bilimler, Makine Mühendisliği, Elektrik- Elektronik Mühendisliği, Fizik Mühendisliği, Matematik Mühendisliği, Matematik, İstatistik alanlarından birinde lisans derecesi olmak; fen bilimleri, istatistik, matematik veya mühendislik alanlarından birinde tezli yüksek lisans veya doktora programına kayıtlı olmak. |
1 |
* Yükseköğretim Kurulunca yayımlanan, “Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik” gereğince belirlenen, İngilizce dilinde ders verebilme yeterliliğine sahip olmak koşulu aranmaktadır.
ÖĞRETİM ÜYESİ KADROLARINA BAŞVURU ŞARTLARI
1. Adayın başvurduğu kadroyu belirten ve tüm iletişim bilgilerini içeren dilekçe.
2. Özgeçmiş (YÖK formatında).
3. Adli Sicil Kaydı.
4. İngilizce bölümlere başvurularda YDS veya Yükseköğretim Kurulunca eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan en az 85 dil puanı almış olmak.
5. 2 adet fotoğraf.
6. Nüfus cüzdanı sureti.
7. Diplomalarının tasdikli sureti (lisans, yüksek lisans ve doktora).
8. Kamu hizmetinde bulunanlar için hizmet belgesi.
9. Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurulca onaylanmış denklik belgesi.
10. Bilimsel Yayınlarını, Kongre ve Konferans Tebliğleri ile bunlara yapılan atıfları, yönetimlerinde devam eden ve biten doktora ve yüksek lisans çalışmalarını, Üniversite yönetimine katkılarını kapsayan belge ve bilgileri içeren Pdf formatında hazırlanmış taşınabilir bellek.
Profesör kadrosuna başvuran adayların yukarıdaki belgeleri içeren dosyaları 1 (bir) takım olarak dosya ve 6 (altı) takım olarak Pdf formatında hazırlanmış olan taşınabilir bellek ile ilanın Resmî Gazete’de yayınlanma tarihinden itibaren 15 gün içerisinde teslim etmeleri gerekmektedir.
Doçent kadrosuna başvuran adayların yukarıdaki belgeleri içeren dosyaları 1 (bir) takım olarak dosya ve 4 (dört) takım olarak Pdf formatında hazırlanmış olan taşınabilir bellek ile ilanın Resmî Gazete’de yayınlanma tarihinden itibaren 15 gün içerisinde teslim etmeleri gerekmektedir
Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvuran adayların yukarıdaki belgeleri içeren dosyaları 1 (bir) takım olarak dosya ve 4 (dört) takım olarak Pdf formatında hazırlanmış olan taşınabilir bellek ile ilanın Resmî Gazete’de yayınlanma tarihinden itibaren 15 gün içerisinde teslim etmeleri gerekmektedir.
ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ BAŞVURU ŞARTLARI
Araştırma Görevlisi:
1. Başvurulan programın puan türünden ALES sınavından en az 70 puan almış olmak.
2. LİSANS DÜZEYİNDE EĞİTİM VEREN TÜRKÇE BÖLÜMLERE ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ başvurularında YDS veya Yükseköğretim Kurulunca eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan en az 50 dil puanı almış olmak.
3. İNGİLİZCE EĞİTİM VEREN BÖLÜMLERE BAŞVURULARDA EN AZ 85 YDS veya Yükseköğretim Kurulunca eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan dil puanı almış olmak.
4. Başvuru tarihi itibariyle 35 yaşını doldurmamış olmak.
BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER
1. Adayın başvurduğu kadroyu belirten ve tüm iletişim bilgilerini içeren dilekçe.
2. YÖK formatında Türkçe Özgeçmiş
3. Adli Sicil Kaydı.
4. ALES belgesi.
5. İngilizce eğitim veren bölümlere ve lisans düzeyinde eğitim veren bölümlere öğretim görevlisi/araştırma görevlisi kadrosuna başvurularda Yabancı Dil Belgesi.
6. 2 adet fotoğraf.
7. Nüfus cüzdanı sureti.
8. Diplomaların fotokopisi (lisans, yüksek lisans ve varsa doktora).
9. Onaylı lisans transkript belgesi.
10. Deneyim belirtilen kadro başvurularında e-Devlet üzerinden alınmış barkodlu SGK hizmet dökümü.
11. Yabancı ülkelerden alınan diplomaların Üniversitelerarası Kurulca onaylanmış denklik belgesi.
Başvurular, İnsan Kaynakları Direktörlüğü’ne şahsen veya posta yolu ile yapılacak olup, süresi içinde yapılmayan başvurular ve e-posta yolu ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
Ön değerlendirme ve giriş sınavı sonuçları www.beykoz.edu.tr adresinde yayınlanacaktır.
Öğretim Görevlisi/Araştırma Görevlisi Kadroları SINAV TAKVİMİ
Başvuru Başlangıç Tarihi : 13.12.2024
Son Başvuru Tarihi : 27.12.2024
Ön Değerlendirme Tarihi : 02.01.2025
Giriş Sınavı Tarihi : 09.01.2025
Sonuç Açıklama Tarihi : 13.01.2025
