Erzurum Teknik Üniversitesi Araştırma Görevlisi ve Öğretim Görevlisi Alacak
İlan.gov.tr’den alınan bilgiye göre;
Erzurum Teknik Üniversitesi Rektörlüğünden:
ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda yazılı birimlerine, 10.07.2018 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan Genel Kadro ve Usulü Hakkında 2 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi, 2547 sayılı Kanunun ilgili maddeleri ve 09 Kasım 2018 tarihli ve 30590 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan "Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik"in ilgili hükümlerine göre öğretim elemanı alınacaktır.
Başvuru Başlangıç Tarihi: | 09.12.2024 | Sınava Giriş Tarihi: | 03.01.2025 |
Başvuru Bitiş Tarihi: | 23.12.2024 | Sonuç Açıklama Tarihi: | 07.01.2025 |
Ön Değerlendirme Açıklama Tarihi: | 27.12.2024 | Sonuçların Açıklanacağı İnternet Adresi: | https://erzurum.edu.tr |
Başvuru Şekli: | Başvurular şahsen veya posta ile ilgili birimlere yapılacaktır. Postadaki gecikmelerden ve eksik belgelerden üniversite sorumlu değildir. |
GENEL ŞARTLAR
1- 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak.
2- ALES’ten en az 70, Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin başvuru belgeleri ekinde muafiyet durumlarını kanıtlamaları halinde ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
3- Öğretim Görevlileri için;
a) Yabancı Diller Öğretim Görevlisi için, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanlarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik’in 6/4’üncü maddesine göre Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 85 puan veya eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.
b) Diğer öğretim görevlileri için ALES ten en az 70 merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak.
c) Sertifika veya belge istenilen pozisyonlar için belgenin ilan tarihinden önce alınmış olması kaydıyla ilgili belgenin aslı, kare kodlu e-Devlet çıktısı veya belgenin ıslak imzalı onaylı sureti (ilan başlangıç tarihinden sonra alınan sertifikalar kabul edilmeyecektir)
d) İstenilen tecrübelerin lisans öğreniminden sonra olması gerekir.
e) Tecrübe şartı, alanında çalışmış olduğuna dair onaylı çalışma belgesinin ibraz edilmesi gerekir.
4- Araştırma Görevlileri için; Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir.
5- Adayların Not Döküm Belgelerindeki (Transkript) dörtlük/beşlik not sistemlerinin dönüşümü Yükseköğretim Kurulunun eşdeğerlilik tablosuna göre belirlenir. Not sisteminin yüzlük olması halinde yüzlük not esas alınır. Not döküm belgesinde hem dörtlük/beşlik hem de yüzlük not sistemi olması halinde ilgili tarihte mezun olunan üniversitenin kullandığı ve adayın mezun olduğu resmi not sistemi esas alınır.
ÖZEL ŞARTLAR
1- Araştırma Görevlisi kadrolarına başvurularda tezli yüksek lisans, doktora veya sanatta yeterlilik eğitimi öğrencisi olmak gerekir.
2- Lisansüstü eğitim öğrencilik azami süresi dolan ve ilgili yönetmelikler gereğince azami süreleri yeniden başlayanlar ile azami sürelerinin dolması nedeniyle kadro ile ilişikleri kesilen araştırma görevlileri, ilan edilen araştırma görevlisi kadrolarına müracaat edemezler.
BİRİMİ | BÖLÜM | ANABİLİM DALI | DERECE | ADET | ÜNVAN | ALES PUAN TÜRÜ | İLAN ŞARTI |
Edebiyat Fakültesi |
İngiliz Dili ve Edebiyatı | İngiliz Dili ve Edebiyatı | 6 |
1 |
Arş. Gör. |
Sözel |
İngiliz Dili ve Edebiyatı Bölümü mezunu olup aynı alanda lisansüstü eğitim yapıyor olmak. |
Yabancı Diller Yüksekokulu |
Yabancı Diller |
Yabancı Diller |
5 |
1 |
Öğr. Gör. |
Sözel |
İngilizce Öğretmenliği (İngiliz Dili Eğitimi) veya İngiliz Dili Edebiyatı veya Amerikan Kültür ve Edebiyatı veya İngiliz Dil Bilimi veya İngilizce Mütercim Tercümanlık bölümlerinin herhangi birinden lisans mezunu olup aynı anabilim dallarının birinde tezli yüksek lisans yapmış olmak. |
Rektörlük |
Kariyer Planlama, Uygulama ve Araştırma Merkezi | 5 |
1 |
Öğr. Gör. |
Sayısal/Sözel/ Eşit Ağırlık |
Herhangi bir fakülteden lisans mezunu olup bu alanların birinde tezli yüksek lisans yapmış olmak. |
KADROLARA BAŞVURACAK ADAYLARDAN İSTENİLEN BELGELER:
1- Öğretim Elemanı Başvuru Formu (https://erzurum.edu.tr/menu/formlar26 web adresinden alınabilir.)
2- Özgeçmiş,
3- Nüfus Cüzdanı Fotokopisi,
4- Diploma veya geçici mezuniyet belgesinin onaylı sureti (Yabancı yükseköğretim kurumu mezunlarının diplomalarının Yükseköğretim Kurulu
Başkanlığınca denkliğini gösteren onaylı belge)
5- Lisans Transkripti (onaylı)
6- ALES belgesi (ÖSYM'nin internet sayfasından alınan tarih ve doğrulama kodu bulunan orijinal belge) Sonuçların açıklandığı tarihten itibaren beş yıl geçerlidir.
7- İki adet fotoğraf (Son altı ay içerisinde çekilmiş vesikalık olmalı)
8- Yabancı Dil Belgesi (Doğrulama kodu bulunan orijinal belge)
9- Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Hizmet Takip Programından (HİTAP) alınan onaylı Hizmet Belgesi (Halen bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar için)
10- Herhangi bir adli sicil kaydı olmadığına dair belge (e-Devlet vb.)
11- Erkek adaylar için askerlik durumlarını gösterir belge
12- Özel şart olması halinde özel şarta ilişkin belgeler
13- Adayların ilan edilen kadro derecesine atanabilmesi için gerekli yasal şartları taşımaları gerekmektedir.
14- İlan şartında belirtilen alanda lisansüstü öğrenim gördüğüne dair öğrenci belgesi. Öğrenci belgesinde ilgili alan belirtilmediği takdirde, o alanda lisansüstü öğrenim gördüğüne dair güncel tarihli resmi yazı. (Araştırma Görevlileri için)
Not: Son başvuru tarihi tatil gününe denk geliyor ise bir sonraki iş günü son gün olarak değerlendirilecektir.
ÖNEMLİ NOTLAR:
1- Başvurunun şahsen veya posta ile ilgili birimlere yapılması gerekmektedir.
2- Sonuçlar üniversitenin internet adresinde (https://erzurum.edu.tr) yayımlanacaktır. İnternet adresinde yapılacak duyuru tebligat niteliğinde olup, adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
3- Onaylı istenen belgelerin noterden veya resmi kurumlar tarafından "Aslı Gibidir" yapılarak onaylanması gerekmektedir. e-Devlet üzerinden alınan
belgeler de geçerlidir.
4- Adaylar üniversite tarafından ilan edilen kadrolardan sadece birine başvuru yapabilir. Birden fazla kadroya başvuran adayların başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır.
5- Postadaki gecikmelerden üniversite sorumlu değildir. Eksik bilgi ve belge ile gerçeğe aykırı beyan ihtiva eden başvurularda sorumluluk adaya aittir.
6- İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınavı geçersiz sayılacak ve atamaları yapılmayacaktır. Bunların
atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir. Bu kişiler hakkında yasal işlem yapılacaktır.
7- İdare gerekli gördüğü takdirde ‘’İlanı’’ her aşamasında iptal etme ve düzeltme hakkına sahiptir.
8- Araştırma Görevlisi kadrolarına 2547 sayılı Kanunun 50. maddesinin (d) fıkrası kapsamında atama yapılacaktır.
9- Adayların Devlet Hizmeti Yükümlülüğünün bulunmaması gerekmektedir.
10- Atanmaya hak kazanan Aday/Adayların tüm belgeleri onaylı olmak zorundadır.