Sinop Üniversitesi Öğretim Üyesi Alıyor

İlan.gov.tr’den alınan bilgiye göre:

SİNOP ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN (Öğretim Üyesi Alım İlanı)


Üniversitemiz birimlerine, 2547 sayılı Kanun ve bu Kanuna dayanılarak Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca yayınlanan Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ile Sinop Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesi uyarınca Öğretim Üyesi alınacaktır. Adayların, 657 sayılı Kanunun 48’inci maddesindeki, Sinop Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesindeki ve diğer ilgili mevzuatlardaki şartları taşımaları gerekmektedir.
1-BAŞVURU SÜRESİ: Başvurular; 20/12/2024-03/01/2025 tarihleri mesai saatleri içerisinde https://personelilan.sinop.edu.tr/ adresinden yapılacaktır.
Başvurular, ilanın Resmî Gazete’ de yayımlandığı tarihten itibaren 03/01/2025 tarihi mesai bitimine kadar sadece çevrimiçi olarak https://personelilan.sinop.edu.tr/ adresinden kabul edilecek ve bu link üzerinden işlemler yürütülecektir. Şahsen veya posta ile yapılan başvurular geçerli kabul edilmeyecektir. İlan şartlarına uygun olmadığı anlaşılan başvurular geçersiz sayılacaktır. Sistem üzerinden tamamlanmayan taslak durumundaki başvurular, belirtilen şartları taşımayan, eksik bilgi/belgesi olan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir. (Çevrimiçi olarak yapılan başvurular için istenen tüm bilgi ve belgeler ilanın her aşamasında kontrol ve teyit amaçlı olarak gerektiğinde Rektörlüğümüzce
adaylardan fiziksel olarak istenebilecektir.)
2-PROFESÖR, DOÇENT, DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ KADROLARINA BAŞVURULARDA İSTENİLENLER:
a) Başvuru dilekçesi https://pdb.sinop.edu.tr/belgeler/ adresindeki ilgili ünvana ait dilekçe bilgisayar ortamında doldurulup imzalandıktan sonra pdf olarak tekrar sisteme yüklenecektir. (Profesör kadrosuna başvuran aday Başlıca Araştırma Eserini dilekçesinde belirtecektir).
b) Doktor Öğretim Üyesi Kadrosuna Başvuran Aday başvuru esnasında belirlediği 3 (üç) farklı konunun yer aldığı deneme dersine ait dilekçesini pdf olarak sisteme yükleyecektir.
-Üniversitelerde görev yapmakta/yapmış olan ders veren kadrolu öğretim elemanları hariç olmak üzere daha önce ders verme deneyimini sağlamayan Doçent kadrosuna başvuran
aday başvuru esnasında belirlediği 3 (üç) farklı konunun yer aldığı deneme dersine ait dilekçesini pdf olarak sisteme yükleyecektir.
c) Kişisel Veriler Kanunu Uyarınca Akademik Personel Adayı Açık Rıza Metnine ( https://kalite.sinop.edu.tr/wp-content/uploads/sites/14/2022/10/SNU-ARM-009-KVKMevzuati-Uyarinca-Akademik-Personel-Adayi-Acik-Riza-Metni.pdf ) web adresinden ulaşıp imzaladıktan sonra pdf olarak tekrar sisteme yükleyecektir.
-Kişisel Veriler Kanunu Uyarınca Akademik Personel Adayı Aydınlatma Metnine ( https://kalite.sinop.edu.tr/wp-content/uploads/sites/14/2022/10/SNU-AYM-016-KVKMevzuati-Uyarinca-Akademik-Personel-Adayi-Aydinlatma-Metni.pdf ) web adresinden ulaşıp imzaladıktan sonra pdf olarak sisteme yükleyecektir.
ç) Özgeçmiş (YÖK Formatında)
d) Sinop Üniversitesi Personel Daire Başkanlığının https://pdb.sinop.edu.tr/belgeler/ internet adresinden temin edilen Sinop Üniversitesi Akademik Değerlendirme Formu doldurulup imzalandıktan sonra pdf olarak tekrar sisteme yüklenecektir.
e) Bilimsel Çalışma ve Yayınları
f) Diploma [e-Devlet üzerinden alınan barkotlu ve okunaklı Lisans ve Lisansüstü mezuniyet belgeleri. (e-Devlette eğer Lisans ve Lisansüstü belgeleri yoksa diplomaların veya geçici mezuniyet belgelerinin aslı)].
g) e-Devletten alınmamış belgelerin Noter veya ilgili kurumdan onaylı olması gerekmektedir. Yurt dışından alınan diplomalar için onaylı diplomayla birlikte onaylı denklik belgesi de eklenmelidir.
ğ) Yabancı Dil Belgesi (ÖSYM internet sitesinden alınan barkotlu belge)
h) Erkek adaylar için Askerlik Durum Belgesi (e-Devletten alınmış barkotlu ve okunaklı belge).
ı) Adli Sicil Kaydı (e-Devletten alınmış barkotlu ve okunaklı belge)
i) Hizmet Belgesi [Herhangi bir kamu kuruluşunda çalışanların (daha önce çalışıp ayrılsalar dahi) e-Devlet üzerinden alacakları “HİTAP Hizmet Belgesini” müracaatlarına eklemeleri gerekmektedir].
j) Vesikalık Fotoğraf (1 adet) (Son 6 ayda çekilmiş)
k) Nüfus Kayıt Örneği (e-Devletten alınmış barkotlu ve okunaklı belge)
l) Diğer Belgeler (Eğer ilan açıklamasında deneyim ya da belge vb. özel şartlar istenmekte ise adayın bu şartları taşıdığını ispatlayan belgeler)
3-ÖNEMLİ NOTLAR:
a) Yukarıdaki istenilen belgelerin https://personelilan.sinop.edu.tr/ web adresine yüklenmesi gerekmektedir.
b) Yukarıdaki belgelerden e-Devlet üzerinden alınanlar, eğer belgenin içeriği, barkod / karekod vb. tüm doğrulamaları okunaklı ve eksiksiz ise kabul edilecektir.
c) Adayların ilanda açıklama olarak belirtilen şartlar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen şartları taşımaları gerekmektedir.
ç) İstenilen belgelerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya koşullarının uygun olmadığı tespit edilen adayların atamaları yapılmayacaktır. Bunların atamaları yapılmış olsa
dahi iptal edilecek ve adaylar hiçbir hak talep edemeyeceklerdir.
d) Adaylar sadece bir kadroya başvuru yapabilir. Birden fazla kadroya başvuran adayın tüm başvuruları iptal edilir.
e) Profesör ünvanı olanlar, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına, Doçent ünvanı olanlar da Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına başvuru yapamazlar.
f) Yabancı Dil Sınav Belgesinin Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından geçerliliği kabul edilen Merkezi Yabancı Dil sınavları (YDS, e-YDS veya YÖKDİL) veya ÖSYM
tarafından eşdeğerliği kabul edilen sınavlardan birisine ait olması gerekmektedir.
g) Yabancı dille eğitim yapılan birimlere yapılan başvurularda “Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara
İlişkin Yönetmelik” in ilgili maddeleri gereğince asgari koşulların sağlanmış olması gerekmektedir.
ğ) Üniversitemiz internet sayfasından ve/veya https://personelilan.sinop.edu.tr/ adresinden yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetindedir.
h) Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
ı) Herhangi bir akademik birimde öğrenci alımı için Yükseköğretim Kurulunun öngördüğü öğretim üyesi sayısına ulaşılıncaya kadar, Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine
Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesinde belirtilen atanma ve yükseltilme için gerekli olan akademik puan şartı aranmaz.
i) Makalelerin basıldığı derginin hangi indekslerde tarandığının aday tarafından belgelenmesi gereklidir. Sempozyum, kongre ve çalıştaylarda alınan görevlerin veya sunumların
belgelendirilmesi gerekmektedir. Kitap veya bölüm yazarlığında uluslararası ya da ulusal kitabın künyesi eklenmelidir.
j) Eserlerin yayımlanmış veya DOI numarası almış olması gereklidir.
k) Sinop Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri Yönergesine Personel Daire Başkanlığının https://pdb.sinop.edu.tr/mevzuat/ web adresinden
ulaşılabilir

 

İLAN SIRA NO ÜNVANI ADEDİ DERECE BİRİMİ: BÖLÜM/ANA BİLİM DALI-PROGRAM ALANI:
2024/22 Profesör 1 1 Spor Bilimleri Fakültesi Antrenörlük Eğitimi/Hareket ve Antrenman Bilimleri Doçentliğini Spor Bilimleri alanında almış olmak. Sporcularda kombine antrenman, hız temelli antrenman, vücut kompozisyonu ve egzersiz bağımlılığı konularında çalışmalar
yapmış olmak.
2024/23 Profesör 1 1 Mühendislik ve
Mimarlık Fakültesi
Çevre Mühendisliği/Çevre Teknolojileri Yeraltısuyu, Doygun Olmayan Zon Hidrojeolojisi ve Jeoteknik Konularında Çalışmaları Olmak
2024/24 Profesör 1 1 Mühendislik ve
Mimarlık Fakültesi
Makine Mühendisliği/Makine Teorisi ve Dinamiği Doçentliğini Makine Mühendisliği alanında almış olmak. Doktorasını Makine Mühendisliği Ana Bilim Dalında yapmış olmak. Sayısal akışkanlar dinamiği (CFD), türbülanslı akışların sayısal incelenmesi, sonlu farklar sayısal yöntemi ve bulanık mantık konularında çalışmalar yapmış olmak.
2024/25 Profesör 1 1 Mühendislik ve
Mimarlık Fakültesi
Makine Mühendisliği
/Termodinamik
Doçentliğini Makine Mühendisliği alanında almış olmak. Makine Mühendisliği alanında Doktora yapmış olmak. Kara,
hava ve deniz ulaşımında yakıt hücreli elektrikli araçlar ile ilgili çalışmalar yapmış olmak.
2024/26 Doçent 1 1 Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Sağlık Yönetimi Doçentliğini yönetim ve organizasyon alanında almış olmak. Yönetim ve Organizasyon alanında ve toplumsal cinsiyet konusunda ulusal ve uluslararası düzeyde nitel çalışmalar yapmış olmak.
2024/27 Doçent 1 1 Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi/Siyaset ve Sosyal Bilimler Doçentliğini Siyaset Bilimi alanında almış olmak. Siyasal şiddet ve Türkiye'de siyasal akımlar konularında çalışmalar yapmış olmak.
2024/28 Doçent 1 1 Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik Doçentliğini Maliye Bilim Alanından Almış Olmak. Mali hukuk ve Maliye teorisi alanlarında çalışmaları olmak. Blokzincir Teknolojisi, arge ve vergi teşvikleri konularında
çalışmaları olmak.
2024/29 Doçent 1 1 İlahiyat Fakültesi Temel İslam Bilimleri/Tefsir Doçentliğini Tefsir alanında almış olmak. Tabiin dönemi Medineli müfessirler hakkında çalışma yapmış olmak. Erken
Dönem (Hicri birinci, ikinci ve üçüncü asır) Basra ve Bağdatlı müfessirler hakkında çalışma yapmış olmak.
2024/30 Doçent 1 1 Sağlık Bilimleri Fakültesi Ebelik Doçentliğini Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliği alanında almış olmak. Doktorasını Kadın Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği alanında almış olmak.
Alanında ölçek geliştirme, güvenirlik ve geçerlik konusunda çalışma yapmış olmak.
2024/31 Dr. Öğr. Üyesi 1 3 Fen-Edebiyat Fakültesi Matematik/Analiz ve Fonksiyonlar Teorisi Matematik Alanında Doktora Yapmış Olmak. İstatistiksel
Krovkin Tipi Teoremler ve Zaman Skalası Üzerine çalışmalar yapmış olmak.
2024/32 Dr. Öğr. Üyesi 1 3 Fen-Edebiyat Fakültesi Matematik/Uygulamalı Matematik Matematik Alanında Doktora Yapmış Olmak. Çekirdek Temel Bileşenler Analizi ve Kısmi Türevli Denklemlerin Doğrusal Olmayan Model İndirgeme Yöntemleri Üzerine çalışmalar yapmış olmak.
2024/33 Dr. Öğr. Üyesi 1 3 Fen-Edebiyat Fakültesi Tarih/Yeniçağ Tarihi Tarih bölümü lisans mezunu olmak, Yeniçağ Tarihi Bilim dalında yüksek lisans ve doktora yapmış olmak. Osmanlı Dönemi kadın giyim kültürü, Osmanlı dönemi servet-borç
ilişkisi ve 16-17. yüzyılda Osmanlı şehirleşmesi konuları üzerine çalışma yapmış olmak.
2024/34 Dr. Öğr. Üyesi 1 3 Mühendislik ve
Mimarlık Fakültesi
Bilgisayar Mühendisliği Doktorasını Elektrik ve Bilgisayar Mühendisliği alanında yapmış olmak. Gömülü sistemler, derin öğrenme,
bilgisayar görüsü konularında çalışmalar yapmış olmak.


Başvuru esnasında karşılaşılacak herhangi bir problem durumunda;
İletişim Numaraları:
Personel Daire Başkanlığı : 0368 271 57 73
e-posta : [email protected]

Kaynak: Haber Merkezi